津申养老服务有限公司|养老/孤儿/看护等社会服务

工作描述：业务介绍：智慧养老、大健康行业，线下实业为主，目前有两家养老及配套运营。健康养老+生活旅游，提供可选择的衣食住行以及娱乐服务。 
岗位职责：
1. 负责总公司及分子公司的人力资源战略规划； 
2. 设计改进人力资源和管理制度，推动制度落实； 
3. 对公司中高层进行架构梳理和重建，协助各部门团队快速搭建和运转； 
4. 筹建新的分子公司及新业务团队； 
5. 参与公司战略方向的决策，在人力资源领域提供专业建议，规避法律风险。

场景实验室|咨询服务

工作描述：业务介绍：品牌战略咨询服务，商业新物种的孵化与加速。“场景、超级 IP、新物种”原创商业方法，运用新品类策划、商业模式规划、会员体系搭建、资源整合设计等创新赋能要素，聚焦零售创新、空间商业、移动出行、新消费四大赛道。 
岗位职责：
1. 协助制定公司组织发展规划，推动公司作为一家商业创新和赋能的知识型公司的企业文化形成与完善； 
2. 负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 
3. 负责组织编写各部门职位说明书； 
4. 负责招聘、培训、薪酬、员工关系等人力资源日常管理事宜；
5. 定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告； 
6. 负责建立规范化管理制度，以及各项组织管理流程的建立、健全与完善。

北京未来网络科技高精尖创新中心|人工智能

工作描述：业务介绍：刘韵洁院士基于未来网络的创想，带领的高精尖创新团队。所在团队结合医疗健康大数据和人工智能技术，为健康养老社区成体系提供线上线下结合的健康管理开放平台，以及面向医院的急重症预警临床大数据系统。 
岗位职责：
1. 任职于互联网大数据团队，聚焦医疗大数据行业，根据业务发展需求，制定人力资源规划，并实施招聘； 
2. 完善招聘制度与流程，完成公司高管、部门负责人和骨干技术人员的多渠道招聘，行业以医疗健康和互联网为主； 
3. 对院内医疗和院外健康两条产品线分别设计实施绩效评估方案、职级体系； 
4. 薪酬体系优化过程； 
5. 员工期权方案及实施； 
6. 70%放在人力工作，30%精力在其他公司管理事务。 
注：因政策原因，团队于2018年10月由北京转移到南京。

北京佰特猎人管理咨询有限公司|人力资源服务

工作描述：业务介绍：互联网行业，后期所带团队主要服务于人工智能、投行及互联网金融行业。 
岗位职责：
1. 带领团队拓展客户资源，开发新客户、新职位； 
2. 与现有客户保持密切沟通，随时关注客户人力资源状态及变化； 
3. 对相应职位做出分析和评估，负责招聘国内国际一流企业年薪50万以上的高端人选； 
4. 负责协助候选人入职及背景调查等工作内容； 
5. 维护与客户及候选人的良好关系，积极开发新资源； 
6. 负责对公司新入职员工的培训工作，为团队成员进行指导； 
7. 完成上级领导（合伙人）交办的其他工作。

中国石油集团东方地球物理勘探有限责任公司|石油/石化

工作描述：岗位职责：
1. 全面负责山地物探团队后勤管理、项目人员招聘、施工过程中的员工管理、薪酬核算与发放； 
2. 在勘探工程施工前期负责于市公安局及乡镇派出所合法办理民爆用品的使用手续； 
3. 正式施工后全权管理民爆用品，兼任负责工程所在乡镇政府的青苗赔偿； 
4. 管理项目中工程款项的支出和审核以及其他后勤工作； 
5. 作为项目负责人，全面负责国家电网低压配网普查及营配贯通项目；
6. 作为项目负责人，全面负责北京市规划委员会北京市地下管线基础信息普查项目； 
7. 负责本团队资质证件的办理及延续，包含安全生产许可证、地质勘查资质证书、爆破安全许可证等相关证件。